2025/10/21
予測できない事態はマニュアルでは防げません。迷惑行為やカスハラ対応で「マニュアル通り」に固執すると、現場は思考停止に陥りやすくなります。目的を理解し、臨機応変な判断と訓練が必要です。
2025/10/05
新人がなかなか育たない背景には、「大丈夫ですか？」といった曖昧な声掛けや、失敗が許されない雰囲気が潜んでいます。安心して失敗できる環境を整えるには、「どの部分で困っていますか？」など具体的な声掛けと洞察力が欠かせません。日々の賢明な声掛けが、関係性を育み、成長を支える組織をつくります。
2025/09/22
社会課題の解決や貢献はNPOだけでなく、利益をあげながら取り組む企業も増えています。DG TAKANOやユーグレナのように、長期的な視点で利益と社会貢献を両立する企業活動の在り方を考えてみませんか。
2025/09/08
Windows 10のサポートは2025年10月14日に終了します。セキュリティ更新が提供されなくなると、サイバー攻撃や情報漏洩のリスクが一気に高まり、知らないうちに取引先への攻撃の加害者になってしまう危険もあります。さらに故障やトラブル発生時にサポートが受けられず、解決に膨大な時間と費用がかかり、事業継続を揺るがす可能性があります。
2025/08/22
多くの企業で行われている会議。重要な意思決定をする会議へと見直しをして欲しいです。単に売上を10％伸ばすなんて意味のない現実離れした目標はマボロシです。その前に、何故売上げが変動したのか、どう利益率が下がったのか究明することが先です。会議中に初めて資料を読み、情報を共有するような事を止めて、価値ある会議となるようにしっかり仕掛けていきましょう。
2025/08/07
カーボンニュートラルへの対応が急務とされていても、中小企業では、資金面の問題などで具体的な取り組みを進めることが困難である場合が多いです。まだ何も着手していない事業者の場合は、省エネ診断を勧められることになると思います。暑いこの時期だからこそ、省エネについて熟考してみましょう。
2025/07/22
売上目標やノルマがなくても成長を続ける相模屋食品。数字を追いすぎることで生まれる負のループを断ち切り、「お客様に喜ばれていた美味しい豆腐」をもう一度作ろうと現場の力を取り戻しました。営業にもノルマを課さず、特売をしないお店との共存共栄を大切にしています。極端な利益追求ではなく、数字に現れない強みを見直す経営のあり方に学びます。
2025/07/07
マルチタスクによる集中力低下やストレスに悩んでいませんか？
フィンランドの教育改革から見える、デジタル依存の課題と紙の効果とは。仕事の効率を上げる「ジャーナリング（書く習慣）」の活用法も解説。生産性アップ・メンタルケアに役立つヒントをお届けします。
2025/06/23
複雑な資料を読む時間がない方へ。NotebookLMは、PDF資料をアップロードするだけで、AIが内容を要約し、知りたい情報を会話形式で瞬時に教えてくれるツールです。たとえば補助金の資料であれば「締切日は？」「応募の注意点は？」といった質問にも即答、さらにその根拠となるページリンクまで提示。情報の真偽を自分で検証する手間が省け、業務のスピードが圧倒的に向上します。今後の知識格差を埋めるカギとなる、実務に直結したAI活用法をぜひ体験してください。
2025/06/06
人口減少と人材不足が進む今、教育で人を変えることに限界を感じていませんか？実際に離職率の高かった企業が採用基準を大きく見直し、組織を立て直した事例をもとに、採用のあり方を考えます。人が変わらないなら、合う人を選ぶ。未来に向けた組織戦略とは？
